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Regional Hero: carte di pagamento per benefici per i dipendenti di nuova generazione

Con la missione di utilizzare i benefici per i dipendenti come leva per l'impatto sociale, Regional Hero collabora con Swan per offrire servizi finanziari potenzianti.

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L'opportunità

Con la missione di utilizzare i benefit per i dipendenti come leva per l'impatto sociale e ambientale, Regional Hero ha individuato l'opportunità di andare oltre la tradizionale configurazione della gestione delle spese e delle carte benefit.

La soluzione

Regional Hero ha integrato funzionalità bancarie nella sua soluzione di benefit per i dipendenti. Con la loro carta di previdenza per i dipendenti, le aziende possono offrire ai propri dipendenti vantaggi esentasse sostenendo allo stesso tempo l'economia locale.

L'impatto

Supportate dall'affidabile infrastruttura bancaria di Swan, le carte Benefit fornite da Regional Hero incoraggiano il consumo sostenibile attraverso controlli di pagamento limitati a livello locale. Il risultato è una combinazione perfetta tra benefici esentasse per i dipendenti e comunità locali più forti.

Creare un impatto sociale attraverso le spese aziendali

Fondata nel 2020, Regional Hero ha creato una coinvolgente piattaforma di benefit per i dipendenti alimentata dalla missione di dare forma a un futuro migliore per le comunità locali. Al giorno d'oggi, per rimanere competitivi nel mercato dei talenti, ci sono grandi aspettative in termini di benefici per i dipendenti. Inoltre, c'è una crescente domanda di consumi più sostenibili, socialmente vantaggiosi e rispettosi dell'ambiente.

Oltre a queste aspettative in evoluzione, i fornitori di soluzioni HR innovative stanno integrando funzionalità bancarie per semplificare le operazioni critiche delle risorse umane e la gestione finanziaria in un'unica piattaforma. Ciò riduce la complessità amministrativa per i team HR e Finance, aumentando al contempo la soddisfazione e la fidelizzazione dei dipendenti.

Con questo panorama in mente, Regional Hero porta sul mercato la nuova generazione di benefit per i dipendenti. L'azienda offre vantaggi esentasse e non monetari per acquisti sostenibili e completamente digitali, rendendo il processo il più agevole possibile per le aziende e i loro dipendenti.

Rafforzare le comunità locali con le carte di benefit per i dipendenti

Regional Hero vuole non solo premiare i dipendenti, ma anche promuovere una crescita economica locale sostenibile. Riconoscendo che i modelli di benefit tradizionali non erano più adatti al futuro, l'azienda ha reinventato i benefit per i dipendenti attraverso una lente creativa e sostenibile.

Regional Hero sapeva di dover consentire il flusso di denaro nelle comunità locali attraverso diversi attori dell'ecosistema locale. Hanno creato una proposta semplice con agevolazioni fiscali che incoraggiano la spesa locale con esperienze di pagamento intuitive.

Ma i pagamenti e i sistemi bancari che li circondano possono essere complessi. La sfida era quindi trovare una soluzione finanziaria affidabile che offrisse un'infrastruttura sofisticata e flessibile, fornita in modo intuitivo. È qui che sono entrati in gioco l'embedded banking e Swan. Pascal Schreiber, fondatore e CEO di Regional Hero shares;

«Le funzionalità bancarie integrate di Swan ci hanno permesso di concentrarci sullo sviluppo di prodotti di benefit regionali completi. La scalabilità della loro infrastruttura è un vantaggio inestimabile e offre un enorme potenziale di crescita. Allo stesso tempo, offriamo alle aziende un metodo semplice per fornire benefici in natura esentasse ai dipendenti, rendendo noi e i nostri partner ancora più competitivi in un mercato sempre più affollato».

Scalare i benefit sostenibili per i dipendenti con l'embedded banking di Swan

Regional Hero ha visto il potenziale dell'embedded banking per migliorare il proprio portafoglio e supportare le comunità locali. Volevano integrare funzionalità finanziarie cruciali come le carte benefit per consentire ai dipendenti di effettuare acquisti significativi.

Con la loro missione di sostenere le comunità locali, tre fattori chiave hanno plasmato il loro processo decisionale. Innanzitutto, la capacità di controllare dove e come vengono effettuati questi pagamenti con carta. In secondo luogo, l'impegno a garantire un'esperienza utente senza interruzioni sia per le aziende che per i dipendenti per promuovere l'adozione e l'utilizzo delle carte. Infine, il desiderio di garantire la sicurezza dei fondi senza gravare gravosamente sulla conformità.

Con questo in mente, Regional Hero ha scelto Swan come partner bancario per la sua soluzione di benefit per i dipendenti. Le carte Benefit offerte da Regional Hero sono disponibili come carte fisiche o digitali. Sono emesse da Swan e contrassegnate come Regional Hero, partner o carta aziendale. L'infrastruttura tecnica di Swan consente a Regional Hero di garantire l'applicazione dei requisiti fiscali per i vantaggi e l'usabilità della carta sia limitata a livello regionale.

Integrando le funzionalità bancarie con Swan, Regional Hero ha creato un'esperienza che soddisfa i propri clienti aziendali e gli utenti dipendenti. Inoltre, attraggono anche altri fornitori di benefit. Questi fornitori non solo integrano la soluzione di benefit locali sulle loro piattaforme, ma utilizzano anche l'infrastruttura tecnica completa di Regional Hero per fornire una soluzione semplice e conveniente per i propri clienti senza la necessità di alcun sviluppo. È importante sottolineare che Swan si occupa di tutte le operazioni normative e di conformità, tra cui Know Your Customer (KYC) e il monitoraggio delle transazioni, in modo che Regional Hero possa concentrarsi sulla propria missione principale.

Le carte Benefit fornite da Regional Hero contribuiscono alla sostenibilità e al rafforzamento dell'economia locale consentendo ai dipendenti di spendere il loro credito esentasse presso aziende e fornitori di servizi regionali. Il denaro fluisce direttamente nell'economia locale, contribuendo a garantire posti di lavoro, sostenere le aziende locali e creare un'economia più circolare. Più di 200 aziende utilizzano già i servizi di Regional Hero e ai dipendenti sono state emesse oltre 15.000 carte di benefit non in contanti. E Pascal Schreiber, fondatore e CEO di Regional Hero, è entusiasta della crescita a venire.

«La soluzione bancaria integrata di Swan e la collaborazione con Mastercard hanno sbloccato un modello di business B2B2B in rapida scalabilità nel settore delle risorse umane e in particolare per la nostra offerta di vantaggi».

Per saperne di più sul programma partner di Regional Hero, visita il loro sito web.

La partnership di Regional Hero con Swan è una collaborazione importante per mostrare come le operazioni aziendali quotidiane, come i benefici per i dipendenti, possano essere utilizzate come forza di impatto sociale. Questo è solo il prossimo passo nel percorso di Regional Hero e non vediamo l'ora di aiutarli a costruire il futuro dei benefit per i dipendenti.

Stephen Smith
April 29, 2026
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